LUTTER POUR DONNER DU POUVOIR AUX FEMMES ET AUX FILLES
NOUS SOMMES UNE MARQUE FÉMINISTE. LA LUTTE POUR L’ÉGALITÉ FAIT PARTIE DE NOTRE ADN.
Depuis qu’Anita Roddick a lancé The Body Shop en 1978; nous luttons pour l’égalité. Le féminisme fait partie de notre ADN. Nos principes féministes incluent tout le monde. Nous croyons profondément aux bienfaits de l’égalité pour tous. Nous nous sommes engagés à défendre l’estime de soi et l’acception de son corps. Et par notre activisme, nous luttons pour faire du monde un endroit plus juste et sûr pour les femmes et les filles.
NOTRE PROMESSE
Aujourd’hui, plus que jamais, nous sommes engagés à poursuivre la lutte d’Anita pour donner du pouvoir aux femmes et aux filles de partout dans le monde. L’égalité profite à toute la société. Quand les femmes ont les mêmes droits et accès à l’éducation, c’est mieux pour tout le monde. Ces principes directeurs constituent notre boussole et notre promesse aux futures générations.
Nous serons des militants bruyants qui désirent lutter pour les droits et les occasions d’égalité entre les genres pour donner du pouvoir aux femmes et aux filles.
Nous allons ** faire la lumière et éduquer sur les enjeux** qui comptent vraiment pour les droits et les occasions d’égalité.
Nous allons utiliser notre plateforme pour faire entendre les leaders, les voix et les mouvements féministes, et célébrer ceux qui travaillent pour créer un monde plus égal et juste.
Nous allons créer des produits et des expériences qui envoient un message d’amour-propre et d’acceptation de son corps, et de rejet des normes de beauté.
UNE HISTOIRE DE LUTTE POUR L’ÉGALITÉ
2003
METTONS FIN À LA VIOLENCE FAMILIALE
En 2003, nous avons lancé le programme Mettons fin à la violence familiale, après près d’une décennie de campagne sur le sujet. Notre but était de sensibiliser les gens et d’amasser des fonds pour soutenir des partenaires locaux qui viennent en aide aux victimes de violence familiale, ainsi que de faire des pressions sur les gouvernements pour la création de lois.
2009 – 2012
CAMPAGNE « METTONS FIN À LA TRAITE À DES FINS SEXUELLES DES ENFANTS ET DES JEUNES »
Nous avons lancé la campagne Mettons fin à la traite à des fins sexuelles des enfants et des jeunes en collaboration avec ECPAT International en 2009. Elle a inspiré des changements d’une ampleur inédite grâce à la collecte de plus de 7 millions de signatures de clients du monde entier et à l’engagement de 24 pays du globe à adopter de nouvelles lois.
2011
ORGANISATION GLOBAL SHEA ALLIANCE
Notre beurre de karité est fait à la main par des femmes du Ghana selon les techniques transmises depuis des générations. Nos partenariats de commerce équitable communautaire assurent que les femmes reçoivent un prix équitable et profitent de leur travail. Cependant, beaucoup de karité est importé du Ghana sans que les femmes qui le produisent en profitent. En 2011, nous avons réuni les principaux intervenants de l’industrie pour former la Global Shea Alliance. Les principaux objectifs étaient d’améliorer la production de karité, d’accroître le marché et de générer de meilleurs avantages pour les femmes qui se trouvent à la base de la chaîne d’approvisionnement. Les principes de durabilité dictent comment les collecteurs de karité, les transformateurs, les exportateurs et les marques qui utilisent du karité doivent fonctionner s’ils désirent affirmer que leurs chaînes d’approvisionnement sont durables.
2019
RÊVER GRAND AVEC PLAN INTERNATIONAL
En 2019, nous avons encouragé les filles à rêver grand. En partenariat avec Plan International, nous avons travaillé pour offrir aux femmes et aux filles de l’Indonésie et du Brésil les outils nécessaires pour réussir et laisser libre cours à leurs rêves. Malheureusement, beaucoup de filles de ces pays n’ont pas accès à une éducation ou à un emploi. Notre campagne Rêver grand a soutenu un programme personnalisé de 18 mois offrant aux jeunes femmes une formation professionnelle et des compétences afin de lancer leur propre entreprise ou de trouver un emploi sûr et décent. Grâce à ce programme, nous avons aidé plus de 1 500 jeunes femmes.
2019
PARTENARIAT BLOODY GOOD PERIOD
Les produits d’hygiène féminine ne devraient pas être un luxe, mais de nombreuses personnes qui ont des règles ne peuvent pas s’en procurer. En 2019, nous avons fait équipe avec Bloody Good Period, un projet de bienfaisance qui offre des accessoires pour les menstruations aux demanderesses d’asile, aux réfugiées et aux personnes vivant dans la pauvreté. Gabby Edlin a fondé Bloody Good Period quand elle a réalisé que les banques alimentaires et les centres d’aide ne fournissaient pas suffisamment de produits d’hygiène féminine aux personnes qui en avaient besoin ou qu’ils étaient tout simplement incapables d’en fournir. Nous avons eu recours à nos milliers magasin et à notre réseau The Body Shop at Home™ pour amasser des produits d’hygiène féminine pour les personnes dans le besoin et les remettre à des organismes locaux comme les refuges et les centres d’aide.
2019
PLASTICS FOR CHANGE
En 2019, nous avons collaboré avec Plastics for Change pour établir un nouveau partenariat de commerce équitable communautaire, en achetant du plastique recyclé à Bengaluru en Inde. Plastics for Change travaille avec des « collecteurs de déchets » en Inde qui sont souvent des « Dalits », les membres de la caste la plus basse en Inde, et vulnérables à la discrimination et aux mauvaises conditions de travail. L’organisme a aidé des femmes comme Annamma, qui était une collectrice de déchets depuis qu’elle était enfant et qui maintenant gère un centre de collecte des déchets secs, emploie plusieurs personnes et paie les études en ingénierie du plastique de sa fille.
2020
ISOLÉS, MAIS PAS SEULS AVEC NO MORE
Durant la pandémie de COVID-19 de 2020, de nombreux pays ont rapporté une augmentation rapide et marquée de la violence familiale. Avec la majorité de la planète en confinement, de nombreux hommes, femmes et enfants se sont retrouvés prisonniers de leur abuseur et isolés de leurs amis et de leur famille. Nous avons lancé la campagne #IsoloatedNotAlone, en collaboration avec l’organisme de bienfaisance internationale contre la violence familiale NO MORE afin que ces enjeux demeurent à l’esprit des gouvernements et nous avons offert des conseils essentiels aux gens dans le besoin et à toutes les personnes qui connaissaient quelqu’un dans le besoin.
PROMOUVOIR L’INDÉPENDANCE À L’AIDE DE THE BODY SHOP AT HOME™
Anita Roddick a lancé The Body Shop At Home™ en 1994. Il s’agissait d’une façon accessible pour les femmes de travailler malgré leurs autres obligations et de prendre le contrôle de leur revenu. Le programme permet à des femmes de s’émanciper depuis plus de 25 ans, leur procurant une indépendance financière et une souplesse professionnelle, de même qu’un puissant réseau social et une communauté.
L’HISTOIRE DE JULIE
« Il y a quelques années, ma vie a complètement changé. Je venais de me remettre d’une grave maladie et j’avais décidé de démissionner de mon emploi stressant où je travaillais de très longues heures. Pour m’amuser, j’ai organisé une rencontre The Body Shop At Home™. En discutant avec la consultante, j’ai réalisé que cette occasion me donnerait un but, mais me permettrait également de passer du temps avec ma famille. J’aime tellement faire la fête que j’ai décidé de me concentrer à me créer une carrière et à bâtir mon équipe. Depuis, j’ai reçu une promotion, et je travaille et je soutiens des chefs très prospères. Cette entreprise est fantastique et avec de la constance et du travail, tout le monde peut saisir cette occasion! »
Julie Foster
CHEF DE SECTEUR SENIOR
L’HISTOIRE DE NICOLA
« Quand j’ai assisté à une rencontre The Body Shop At Home™, je ne cherchais pas du tout un emploi puisque j’avais 2 enfants de moins de 18 mois. Mais, j’ai eu tellement de plaisir et j’ai pu voir comment le rôle de consultante s’intégrerait parfaitement dans ma vie de famille et offrait un potentiel de croissance quand j’aurais plus de temps. J’aime les rencontres et faire la connaissance de nouvelles personnes. Donc, quand mon congé de maternité s’est terminé, plutôt que de retourner à mon emploi à temps plein, j’ai décidé de me concentrer à devenir une consultante et à faire croître mon entreprise. La souplesse et les occasions de revenu illimitées sont fantastiques. Je m’adapte aux obligations de ma famille et je choisis mes heures de travail. Je recommande fortement cet emploi. Vous ne savez jamais ce que vous pouvez accomplir. Apprenez-vous davantage au sujet de notre programme de consultant qui a changé la vie de beaucoup de personnes et comment y adhérer. »
Nicola Martin
DIRECTRICE EXÉCUTIVE